RICERCA PERSONALE
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Cerchiamo persone animate dalla passione per il loro lavoro e dotate di competenze significative, che aiutino a stimolare la motivazione nei colleghi e che contribuiscano a rendere unica la nostra azienda. Persone che condividano la nostra spinta verso una crescita continua, che lavorino assieme per raggiungere obiettivi comuni e che contribuiscano alla realizzazione del miglior prodotto Autentico Italiano.
In questa pagina trovi le posizioni aperte. Se non sono presenti posizioni di interesse o in linea con il tuo profilo ma sei interessato a collaborare con noi, inviaci comunque il tuo CV all’indirizzo personale@trisottica.com.
Mettiamo le persone al centro delle nostre scelte, delle nostre azioni e dei nostri comportamenti: ti aspettiamo per poter dare valore al tuo valore.
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Le posizioni:
CONTROLLER
Scopo della posizione
Assicura la predisposizione e il funzionamento di un sistema di controllo e reporting gestionale idoneo a consentire alla direzione l’analisi e l’interpretazione dell’andamento dei costi, dei ricavi, della produttività e dei flussi finanziari di maggiore rilevanza al fine di tenere sotto controllo la gestione economica e patrimoniale dell’azienda.
Responsabilità e attività Primarie
- Implementare e analizzare il reporting che consente l’analisi di prezzi, margini, volumi e spese generali di struttura;
- Rilevare e interpretare i risultati di fatturato, costo, margine legati alle responsabilità per area/linea di prodotto per opportune analisi economiche;
- Garantire la reportistica economica, patrimoniale e finanziaria a livello di società;
- Raccoglie e consolida i dati consuntivi, garantendo un’efficace analisi degli scostamenti, e l’individuazione delle loro cause;
- Partecipa al processo di budget supportando il Responsabile nella raccolta dei dati di costo e di ricavo per società o linea di prodotto;
Riporto organizzativo: Riporta gerarchicamente al Responsabile Amministrazione, Finanza e Controllo;
Relazioni interne: Tutte le funzioni
Relazioni esterne: Revisori contabili, commercialisti.
Scolarità: Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale;
Esperienza professionale: preferibile esperienza pregressa di 1 o 2 anni, ma si valutano anche profili che hanno avuto esperienze di stage aziendali;
Skills personali: Ottima capacità di analisi, attenzione al dettaglio, proattività e desiderio di crescita professionale.